1.1负责监督和确保各项会计工作的顺利进行。

1.2负责监督和确保应收款，应付和物业资金管理等工作的有效管理和运行。

1.3负责监督和确保成本控制工作的有效进行。

1.4监督和保证薪金和各项行政工作的有效进行。

1.5监督一切与物业有关的法律和税务事项，保持与相关部门和当地权利机关的联络。

1.6负责物业年度运营预算的编制，并监控预算的完成情况。

1.7按时准确地完成财务报表和经营分析报告。

1.8督导所属员工工作效率和工作质量，考评员工工作表现。负责所属员工的工作学习和业务培训工作，提高员工素质及业务水平。

1.9制定完善财务流程制度。

1.10监督各小区的物业费收缴情况，及时有效的提出财务意见。

1.11根据财务实际情况，及时有效的提出成本控制措施。

1.12根据需要不定期的组织部门召开工作协调会议，检查并处理项目运作中存在的问题，并及时向上级领导汇报。

1.13遵守公司的各项管理规章制度。

1.14完成上级领导交办的其他工作。

面试时间：酒店26楼人事部  8：30－11：30  14：00－17：30

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