三金问题（经济补偿金、赔偿金、违约金）——HR专业培训

经济补偿金

定义：

经济补偿金是用人单位解除劳动时，给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。

法律依据：

※中华人民共和国劳动法（ 1995年1月1日起施行）

※中华人民共和国劳动合同法（ 2008年1月1日起施行）

※《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》（1995年1月1日起执行）

※ 地方相关法律法规、通知、说明

单位需支付经济补偿金的情形：

※用人单位解除、终止劳动合同14种情形

※劳动者提出解除劳动合同10种情形（2008年1月1日后）

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