招聘/面试
包含各种人事招聘和人才面试专用表格文档,招聘专员可根据需求自行下载hr资料,实现人企互聘第一步。
人事档案
以表单和文字形式记录企业和员工的主要经历、政治面貌、素质文化等内容,作为企业文化的内在凭证。
员工管理
包含工作内容、员工纪律等一系列直接涉及员工福利和工作性质的资料。帮助hr快速专业的落实人才工作。
常用法律法规
HR必备常用法律法规,包含各级法律和地方性法规。
薪酬制度
hr可以适时参考工具箱内的资料表单,制定合理人性的薪酬制度,在众多招聘企业中一招制胜。
必备电子书
HR必备电子书,在线阅读,都是干货。
企业文化/制度
企业文化是企业的灵魂,渗透于企业的一切经营管理活动之中,是推动企业持续发展的不竭动力。
员工培训
提供各类员工培训参考,包含出国培训、新进职员培训等,为企业提供多样的培训意见,提高员工素质能力。
绩效考核
多种绩效考核办法标准,为企业提供全面的参考,正面引导员工的工作行为和工作业绩,实现企业战略目标。
岗位说明书
对企业岗位的任职条件、岗位目的、指挥关系、沟通关系、职责范围、负责程度和考核评价内容给予的定义性说明。
辞职管理
提供各种辞职申请范本,企业可以进行参考,制定合理的离职流程。
综合管理
企业hr工作中其他事项的参考标准,可以自定义选择添加。