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“离职前十二个月平均工资”有无底线或者封顶?

来源:法运讲堂 时间:2023-03-13 作者:北海求职网 | 免费人才招聘平台 浏览量:

答:有

最高:劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

最低:劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算


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